Az primle erken emeklilik onaylandı! Yaş şartsız 1800 gün yetiyor

Erken emeklilik için primi eksik olanlara müjde. Artık az primle emeklilik mümkün. Yaş şartsız, 1800 günle emeklilik onaylandı…

Milyonlarca çalışanı ilgilendiren erken emeklilik fırsatı açıklandı. Yaş şartı olmadan, 1800 gün prim ödeyerek erken emeklilik imkanı 2 şekilde vatandaşa sunuluyor. Çalışamayacak durumda olan ya da engelli olan vatandaşlar bu fırsatı değerlendirebiliyor. Peki az primle erken emekli olma şartları neler? Kimler düşük primle emekli oluyor. İşte erken emeklilik için aranan şartlar…

SGK mevzuatına göre az primle erken emeklilik için bazı fırsatlar bulunuyor. EYT şartı olmadan, yaş şartsız emeklilik 2 şekilde mümkün oluyor. Engelliler ve çalışamayacak durumda olanlar bu fırsatları değerlendirerek emeklilik başvurusu yapabiliyor. Bu yöntemle emeklilik malulen emeklilik ve engelli emekliliği olarak biliniyor. Peki erken emeklilik şartları neler? Kimler erken emeklilik başvurusu yapabilir?

İLGİLİ HABER Faiz oranları güncellendi! Bankalar peş peşe açıkladı: Elinde TL’si olana 1 ay, 3 ay, 6 aylık faiz getirisi rekor

ERKEN EMEKLİLİK İÇİN YENİ FIRSATLARI

Az primle erken emeklilik için yeni fırsatlar onaylandı. 2 şekilde bu imkandan yararlanmak mümkün. Bunlardan biri engelli emekliliği, diğeri ise malulen emeklilik. İşte 1800 günle emeklilik fırsatları:

Engelli emekliliği: SGK mevzuatına göre, engellilerin emeklilik için bazı avantajları bulunuyor. Bunlardan biri de vergi indirimi. SSK, Bağ-Kur ya da memur olarak çalışan yüzde 40 ve üstü engelliler vergi indirimi avantajından yararlanarak emekli olabiliyor. Ancak SSK ve memurlar için bu hak SGK giriş tarihinden itibaren verilirken Bağ-Kurlular için ise 2008 sonrasında verildi. Engellilere vergi indirimi ile erken emeklilikte yaş şartı aranmıyor. Ancak 15-20 yıl arası sigortalılık süresi ve 3600 ile 4400 prim gün sayısını tamamlamak gerekiyor. İşe giriş tarihine göre süre ve prim değişiyor.

Malulen emeklilik: Az primle erken emeklilik için diğer bir formül ise malulen emeklilik. Burada da aranan en önemli şart çalışan kişinin çalışma hayatı sırasında iş kazası ya da meslek hastalığı nedeniyle çalışma gücünü yüzde 60 ve üstü oranında kaybetmiş olması ve en az 1800 gün primi tamamlamış olması. Malulen emeklilik için mutlaka tam teşekkülü bir hastaneden sağlık raporu alınması gerekiyor. Sağlık durumundan emeklilik için sigortalı kişinin önce SGK’ya başvurması ve hastaneye sevk alması şartı da aranıyor. Malulen emeklilik kapsamına her hastalık da girmiyor. Kapsama alınan hastalıklardan bazıları şu şekilde:  Kanser, epilepsi, parkinson hastalığı, beyin tümörü, behçet hastalığı, organ nakli, AİDS, tüberküloz, siroz, zeka geriliği, şizofreni, bipolar bozukluğu, MS hastalığı, serebral, felç ve uzuv kaybı, Demans, görme kaybı.

YENİ ERKEN EMEKLİLİK DÜZENLEMELERİ YOLDA

Diğer yandan torba yasa ile yeni erken emeklilik düzenlemeleri de yolda. 7200 prim düzenlemesi olarak bilinen Bağ-Kurlulara prim indirimi ve ev hanımlarına prim desteği beklenen düzenlemeler arasında yer alıyor. Hem prim indirimi düzenlemesi hem de ev hanımlarına erken emeklilik yasası Ekim ayında TBMM’de görüşülecek. Düzenlemeler kabul edilirse milyonlarca kişi için emeklilik kapısı ardında kadar açılacak.